写于 2017-08-11 06:05:44| 威尼斯人线上娱乐| 市场报告

劳动法的改革提供了在健康,安全和工作条件(CHSCT)委员会取消,索赔雇主认为,在这种情况下该公司难以承受的影响它的力量

这不是Macron Orders中包含的回归中的最小值

卫生委员会,安全和工作条件(CHSCT)少媒体青睐便于裁员或关闭的可能性的消除ERED于SOHO和中小企业没有一些工会代表进行谈判

但截至2019年1月1日,员工代表机构(IRP)将合并为拥有50多名员工的公司

在拥有300多名员工的人员​​中,将创建一个委员会,该委员会将接管部分CHSCT的职权范围,但没有大部分资源

权力和知识的员工灾难性的损失累积作用于健康和工作场所的危险,这是由雇主发动恢复其工作的组织决定的垄断意识形态斗争的一部分,可以考虑文件中的演员